Versapak wierzy w etyczną produkcję i produkty nadające się do ponownego użycia.
Streszczenie i cel polityki
Nasza polityka dotycząca społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR) odnosi się do naszej odpowiedzialności za środowisko. Naszym celem jest zapewnienie, że pracujemy etycznie, uwzględniając prawa człowieka oraz społeczne, gospodarcze i środowiskowe skutki naszej działalności biznesowej. Nasza kultura i wartości są zakorzenione w służbie, uczciwości i osobistej odpowiedzialności za nasze działania, wyniki i reputację.
Zakres
Ta polityka dotyczy naszej firmy i jej spółek zależnych. Może również odnosić się do dostawców i partnerów. Będziemy stale doskonalić naszą odpowiedzialność korporacyjną i społeczną.
Elementy polityki
Chcemy być firmą odpowiedzialną, spełniającą najwyższe standardy etyki i profesjonalizmu.
Odpowiedzialność społeczna naszej firmy skupia się na czterech kluczowych obszarach: pracownicy i ludzie, etyka, zaangażowanie i środowisko.
- Pracownicy i ludzie: poważnie podchodzimy do odpowiedzialności za ochronę, wspieranie i przygotowanie naszych pracowników do udanej kariery zawodowej. Wyznaczamy standardy w obszarach takich jak bezpieczeństwo pracy, zdrowie i dobre samopoczucie, różnorodność i włączenie społeczne oraz szkolenia i rozwój. Wierzymy w równe szanse dla wszystkich i niezmiennie angażujemy się w zapewnienie równych szans, ochronę praw człowieka i zapobieganie handlowi ludźmi.
- Etyka: Versapak zobowiązuje się postępować właściwie, zachowując się zgodnie z prawem, etycznie i godnie oraz spełnić nasze obowiązki regulacyjne.
- Zaangażowanie: Versapak rozumie, że aby coś zmienić, potrzeba nas wszystkich. Staramy się współpracować z dostawcami, którzy stosują społecznie odpowiedzialne praktyki biznesowe.
- Środowisko: uznajemy wspólną odpowiedzialność za ochronę naszej planety. Chociaż nasze obiekty i operacje mają niewielki wpływ na środowisko, zmniejszamy wpływ na środowisko poprzez działania mające na celu ochronę środowiska, ochronę przyrody i redukcję odpadów.
Kodeks postępowania i etyki biznesowej
Będziemy zawsze prowadzić działalność uczciwie i z poszanowaniem praw człowieka.
- Istnieją mechanizmy zapobiegające nieuczciwemu lub nieetycznemu zachowaniu oraz promujące kulturę uczciwości i odpowiedzialności. Polityka określa obowiązki naszych pracowników, w tym naszych dostawców, którzy są świadomi swojego obowiązku postępowania w sposób zgodny z prawem i etyczny.
- Wszystkich pracowników traktujemy z godnością i szacunkiem oraz przestrzegamy wszystkich obowiązujących przepisów prawa i regulacji w odniesieniu do praw pracy i człowieka.
Aby chronić środowisko
Nasza firma dostrzega potrzebę ochrony środowiska naturalnego. Utrzymanie czystego i niezanieczyszczonego środowiska jest korzystne dla wszystkich.
Oprócz obowiązków prawnych nasza firma będzie aktywnie podchodzić do ochrony środowiska. Przykłady odpowiednich działań obejmują:
- Ponowne użycie i recykling
- Oszczędność energii
- Wykorzystanie technologii przyjaznych dla środowiska
Społeczność
Versapak rekrutuje lokalnie, gdzie tylko jest to możliwe.
Co roku wspieramy lokalne organizacje charytatywne.
Uczyć się
Będziemy aktywnie inwestować w badania i rozwój. Będziemy otwarci na sugestie i uważnie wysłuchamy pomysłów. Nasza firma będzie się starała stale udoskonalać sposób jej działania.
Etyczna produkcja
Jako producent wierzymy, że zapewnienie najwyższej jakości naszym klientom jest niezwykle istotne, dbając jednocześnie o naszych pracowników, dlatego regularnie przeprowadzamy niezależne audyty CSR. Audyt sprawdza wszystkie aspekty działalności Versapak, aby zapewnić, że nasze obiekty i procesy spełniają akceptowalne standardy dobrostanu i warunki dla wszystkich naszych pracowników.
Jesteśmy dumni z wytwarzania produktów wysokiej jakości w naszych własnych zakładach produkcyjnych i jesteśmy nalegać na najwyższe standardy dobrostanu pracowników i środowiska. Będziemy nadal inwestować w ludzi i zasoby, aby utrzymać się na czele etycznej produkcji.
Produkty wielokrotnego użytku
Produkujemy torby i nosidełka, które można wykorzystać co najmniej 2000 razy; z pasją tworzymy produkty wysokiej jakości, które są trwałe. Na wszystkie nasze szyte produkty udzielamy gwarancji na co najmniej pięć lat, a mamy klientów, którzy korzystają z tych samych toreb od kilkudziesięciu lat. Dla nas to po prostu punkt wyjścia. Łączymy stosowanie solidnych materiałów z pewnością, że pozyskujemy je od renomowanych i odpowiedzialnych dostawców.
Produkty nadające się do recyklingu
Plomby zabezpieczające Versapak nadają się w 100% do recyklingu i można je poddać recyklingowi jak każdy inny odpad nadający się do recyklingu. Prowadzimy „program zwrotu i recyklingu” zużytych plastikowych plomb zabezpieczających. Klienci mogą bezpłatnie zwrócić zużyte uszczelki do firmy Versapak, korzystając z worka zbiorczego z bezpłatnym adresem. Następnie niszczymy je, aby zrobić nowe.
Oprócz plomb zabezpieczających prowadzimy również program „Oddaj swój Versapak do recyklingu”, w ramach którego wykorzystujemy nadmiar materiału i przerabiamy go na szkolne piórniki na cele charytatywne. Odbieramy także stare torby i zamieniamy je na podłogę dla bezdomnych.
Produkty wykonane z materiałów pochodzących z recyklingu
Nasze plomby zabezpieczające z mechanizmem blokującym są wykonane z tworzywa sztucznego pochodzącego z recyklingu. Nasze najnowocześniejsze wtryskarki topią odzyskany materiał z recyklingu i przetwarzają go na nasze plomby zabezpieczające.
Energooszczędne maszyny
Inwestujemy w nasz sprzęt produkcyjny, aby zapewnić jego jak największą efektywność energetyczną. W 2021 roku zainstalowaliśmy nową wtryskarkę do produkcji naszych uszczelek zabezpieczających. Ma to nie tylko sens ekonomiczny, ale umożliwia także recykling odpadów z tworzyw sztucznych w celu wytworzenia nowych uszczelek.
Współczesne niewolnictwo
Versapak przestrzega najwyższych standardów profesjonalizmu, etyki i uczciwości. Bardzo poważnie podchodzimy do naszych obowiązków jako obywateli korporacyjnych i staramy się zapewnić, że postępowanie i praktyki naszych dostawców są zgodne z naszą etyką biznesową i poszanowaniem podstawowych praw pracowniczych.
W związku z tym Versapak International zobowiązuje się do zapewnienia, że wszyscy dostawcy i bezpośrednio zatrudnieni pracownicy przestrzegają wszystkich obowiązujących przepisów prawa i regulacji dotyczących przeciwdziałania niewolnictwu i handlowi ludźmi, w tym przepisów Ustawy.
Prowadzimy politykę zerowej tolerancji wobec współczesnego niewolnictwa i zobowiązujemy się do postępowania etycznego we wszystkich naszych relacji biznesowych i praktyk oraz postępujemy uczciwie i nie będziemy tolerować żadnych praktyk biznesowych, które w świetle prawa stanowiłyby przestępstwo.
Oczekujemy tych samych wysokich standardów od wszystkich naszych dostawców i oczekujemy, że nasi dostawcy również wymagać od swoich dostawców utrzymywania tych samych wysokich standardów